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广西分行学习贯彻总行年中工作会议精神
发布时间:2021-07-19

今年以来,广西壮族自治区分行通过学悟党史,凝聚智慧力量,推动上半年工作起步有力、开局良好。7月第一周,投放贷款60亿元,贷款余额1564亿元,较年初增长22%。为保持向上向好的发展态势,该行认真学习总行年中工作会议精神,贯彻落实总行党委部署要求,统一思想,提高认识,加大改革创新力度,不断提升全区各级党组织创造力、凝聚力、战斗力,在推动各项工作高质量发展上迈出新步伐。

坚持目标引领,推进高质量发展。总行年中工作会议结束后,该行连夜召开年中工作视频会,对会议材料进行再学习、再讨论、再提升,切实把精神统一到总行党委关于高质量发展的工作部署上,增强发展信心,坚定必胜信念。围绕年度任务目标,进一步明确发展思路、发展方向和着力点,提升会干巧干能力,在市场竞争中赢得主动,提出三季度完成全年贷款净增400亿元的新目标,四季度做好平衡和收尾工作。坚持“存量+增量”同步推进,立即开启重大项目营销推进行动。

坚持改革创新,强化发展支撑。推动思路创新,做到把创新贯穿到改革发展全过程,贯穿到各级行、各条线,不断催生高质量发展的强劲动力。推动模式创新,在“土地+”、全产业链、供应链金融、公益性项目支持上创造现金流、探索新模式。提升“桂惠贷”政策运用的深度和广度,服务打造地方特色产业链;推动服务创新,以客户为中心,优化授信用信管理,对集团客户、优质企业提供差异化服务,改善客户体验。重点服务国家战略落实落地,在服务国家储备林、港口建设、水利建设等方面打造万博体育max手机版特色品牌;推动方式方法创新,加强政策研究,尊重基层首创精神,不断提升在基层和一线发现问题、解决问题的能力,坚持急用急学,做好知识储备。

坚持担当实干,打造过硬队伍。推动机关干部走向基层,把最能干的人放到最困难的岗位,把最专业的人放到最合适的岗位。加强后备干部人才库建设,强化基层党组织的领导和把关作用,提高基层行人才选拔任用比例,打造层级分明的干部梯次培养链条。树立正确选人用人导向,坚持实干导向,注重选拔任用敢于担当、善于创新、在急难险重工作任务中表现突出的干部;坚持实绩导向,用业务发展数据说话、用实实在在成果说话,形成事业发展与人才培养同步的良好局面。坚持全行“一盘棋”,正确处理好行与行、部门与部门关系,主动把自身工作放到全区发展大局中思考谋划,打造上下一心、精诚团结的干部队伍。把全面从严管党治行贯穿于队伍建设始终,推动“两个责任”贯通协同,加强对“一把手”和领导班子的监督,为高质量发展保驾护航。

坚持问题导向,做好近期重点工作。清醒分析业务规模、队伍能力、基础管理、风险管控等方面的差距与不足,不断调整工作思路、改进工作方法,以更高的站位谋划布局下半年工作。深化银政共赢合作,尽快促成总行与自治区签订战略合作协议,开展全方位务实合作,为重大项目加快落地见效创造良好条件。围绕财务可持续,进一步做实存款业务,加强存贷一体化营销,逐步构建稳存增存长效机制,不断提升经营效益。狠抓风险防控和内控合规,加快风险贷款、不良贷款清收处置进度,扎实开展案防治理工作,确保依法合规经营。

(王晓萍 韦春丽 吴梦泽)

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